Подбор, назначаване и освобождаване на персонала
Подборът, назначаването и освобождаването на персонала са традиционни дейности в рамките на управлението на човешките ресурси и са важни за организацията тъй като са свързани със...
МАГАЗИН
Информация и рейтинг
Дата: | 2012-07-06 |
Тип: | Реферат |
Предмет: | Икономика на труда |
Страници: | 10 стр. |
Размер: | 74.50 kB |
Рейтинг: | |
Сподели: |