Материали 231-240 от 10

Здравословни и безопасни условия на труд 8 стр.

Здравословни и безопасни условия на труд

Грижата за здравето и сигурността на хората на работното им място е израз не само на социалната отговорност на мениджърите към сътрудниците им, но също е и стремеж за формиране на определи характеристики на организацията....
lubega
0 1 0
Управлението на човешките ресурси в организацията 8 стр.

Управлението на човешките ресурси в организацията

Управлението на човешките ресурси в организацията е част от цялостното управление на компанията, заедно с управлението на операциите, финансовото управление и управлението на продажбите...
aronn
0 0 0
Роля на плановете за кариерно развитие на компаниите за устойчивото им икономическо развитие 8 стр. очаква одобрение

Роля на плановете за кариерно развитие на компаниите за устойчивото им икономическо развитие

През последните десетилетия се забелязва една тенденция на непрекъсната смяна на работното място. Според изследване на Бюрото по труда на САЩ от 2012 г., един работник сменя средно 11,3 работни места в периода между 18 и 46-годишната си възраст...
legolaslas
0 0 0
Управление и развитие на човешките ресурси 8 стр.

„Управление и развитие на човешките ресурси“

Според ситуационната теорията, в различните конкретни ситуации на груповия живот, се изявяват отделни членове на групата, които превъзхождат другите поне в едно качество, но тъй като именно това качество се оказва необходимо в дадена ситуация, човекът ко
messi
0 0 0
Казус по потребителско поведение 7 стр.

Казус по потребителско поведение

Производството на козметика в България е насочено предимно към вътрешния пазар и потребители и по-малко към външния международен пазар. Според статистиките, 60% от козметичните продукти са реализирани успешно през последната година.
messi
0 0 0
Административен акт понятиеПравна характеристика 7 стр.

Административен акт – понятие.Правна характеристика.

Административният акт е властническо волеизявление на орган на държавно управление (или приравнен нему друг орган), издадено въз основа и в рамката на закона, което едностранно предизвиква правни последици в сферата на изпълнителната дейност и което при н
sanya91
0 0 0
Управленски стилове- стил на ръководство 7 стр.

Управленски стилове- стил на ръководство

Стилът това е индивидуалния начин на всеки професионалист да взима решения, да ги изпълнява. Стилът съчетава вътрешните нагласи на личността, манталитета и начина на възприемане и осмисляне на света, на собствената среда и на другите хора....
ndoe
15 0 0
Проект за развитие и преквалификация на персонала в дадена фирма 7 стр.

Проект за развитие и преквалификация на персонала в дадена фирма

Проектът ни трябва да достигне до квалификацията на целия ни персонал, както и за тяхното понататъшно развитеи и увеличаване на продукцията ни...
mOn
8 0 0