Съществуват различни дефиниции за пазар на труда. Различията произтичат от аспекта на...

Необходимо е да се спазват и ограничителните условия, регламентирани от държавните органи с утвърдените нормативни документи. Всичко това налага показателите по плана да се разработват комплексно за изпълнението на основните задачи...

Съдържанието на трудовия договор се характеризира с взаимни права и задължения на страните по него.Страни по трудовия договор са работника или служителя и работодателя...

Пазарът на който обект на покупко-продажба с специфичната стока труд. Той е абстрактно място, където се срещат от една страна работникът със своята стока ...

Същност и особености на населението и трудовите ресурси. Трудовите ресурси са тясно свързани с населението и най-вече с неговите възпроизводствени тенденции...

Инициативността на хора от фирмата е възнаградена чрез универсалния мотиватор – парите. Персоналът, сътрудниците, работниците и ръководителите във фирмата са хора и те имат своите потребности. За да могат мениджърите да използват възможно...

Икономическите ресурси за: материални, финансови, информационни, социален капитал, човешки ресурс /базов/ - потенциал и реалност...

Вътрешен пазар на труда. Същност и модели на човешките ресурси. Проектиране и анализ на длъжността. Набиране и подбор на човешките ресурси. Теория на справедливостта...

Въведение в концепцията за управление на човешките ресурси. Разпространение на концепцията-УЧР. УЧР е интегрална част от управлението на организацията, насочено кум заетите в нея. Има универсален характер и в най-голяма степен се ...

Хората като ресурси и подход кьм тях, в различните школи на мениджманта ...