Основните цели на набирането на кандидати и подборът на персонал в организацията са свързани с окончателното решаване на проблема и биха могли да изглеждат по следния начин...

Анализ на работната среда на транспортна фирма. Подробно проучване на работната среда на избрана фирма....

Разглеждане на работната заплата като цяло и връзката й със страни в Евросъюза.

Сред основните принципи върху които е изградена новата политика на държавата за осигуряване на работното място, водещо значение има оптимизирането на условията на труд и осигуряването на адекватна защита на работещите.

Структура на работната заплата - показатели. Това е новата тенденция на пазара на труда у нас, появила се вследствие на разрастващата се криза за квалифицирани кадри

Един от възможните изводи, последващи определянето на потребностите от човешки ресурси е, че в организацията е необходимо попълване на свободни работни места. Набирането на кандидати е първата част от процеса на попълване на вакатното място...

Защо трябва да се прави оценка на риска? Основната цел на оценката на професионалния риск е защитата на здравето и безопасността на работещите. Оценката на рис...

"Работата в екип" е организационна форма за изпълнение на конкретни задачи и не може да се определи като единствената правилна организация. Ако една задача, която трябва да се изпълнява изисква работа в екип...

Цената на труда се разглежда от различни гледни точки. От гледна точка на работниците и служителите цената на труда е трудовото възнаграждение, което работодателите им предоставят срещу вложения труд.

Процесите на глобализация в света непрекъснато оставят нови въпроси пред организациите,свързани с подобряване качеството на работа, постигане на по-голяма конкурентоспособност, оптимизация на структурата на организацията и т.н.