Мотивация на персонала – в една организация производителността на труда на даден служител или работник се определя от 3 различни фактора...

Търговски център, търговски район или просто мол представлява една или повече сгради, които са комплекс от магазини на търговци...

Процесът на планирането се осъществява в съответствие с определени принципи:Холизъм,Оптималност,Непрекъснатост ,Участие....

Всяка организация използва разнообразни ресурси за постигането на своите цели. Човешките ресурси са хората в организацията, които със своята професионална квалификация, личностни качества и способности правят възможно постигането на организационните...

Управлението на проекти е най-динамично развиващата се съвременна дисциплина и професия. Причина за това е интензифицирането на всички области на социалния и икономически живот...

Всяка организация за постигане на своите цели използва разнообразни ресурси. Правилната употреба и управление на тези ресурси спомагат за бърза и ефективна реализация на поставените цели...

С Ъ Д Ъ Р Ж А Н И Е: Увод Описание на бизнеса и общо фирмено управление Предмет на дейност Мисия и цели Стратегии Стил на ръководство Организационна структура на управление Фирмена култура Фирмена среда...

Учебната дисциплина "Стратегическо планиране и управление на публичният сектор" е сравнително нова и сред задължителните дисциплини. Предназначена да въведе студентите и специализантите от специалност "Публична администрация" в механиз

Съвременното определение на понятието модел се основава на изложената идея, дефинирайки модела като отражение на дадени характеристики на обекта с цел неговото изследване.Най-общо моделът представлява описание на...

Оценка и възнаграждение на персонала в малките и средни фирми. Особеността на хората като ресурс в организацията се поражда от следните три обстоятелства:...