В условията на развиваща се пазарна икономика у нас все по-голямо значение придобиват проблемите, свързани с оцеляването и просперитета на търговската фирма.

Видове стимулиране на персонала - дългосрочно и краткосрочно стимулиране на персонала; политика на възнаграждението.

Процесите на глобализация в света непрекъснато оставят нови въпроси пред организациите,свързани с подобряване качеството на работа, постигане на по-голяма конкурентоспособност, оптимизация на структурата на организацията и т.н.

В условията на пазарна икономика в земеделските кооперации е необходимо да се обръща все по-голямо внимание на въпросите, свързани със стратегическото управление...

Стоково – паричните отношения са вътрешно присъщи на модерната икономика, включително и на здравеопазването. Пациентите и здравните заведения купуват лекарства и консумативи, клиентите плащат за здравни услуги, работодателите изплащат парична...

Качествената норма ISO е разработена за производствени предприятия. Впоследствие нормата се разширява и със съответна адаптация се използва за предприятията в обслужващата сфера, каквите са обучаващите институции и училища. Ядрото на системата от норми...

Тя е научно-приложна област, чийто основен фокус е управлението на поведението на хората в разнообразни организации - медицински, производствени, посреднически, образователни, полицията, армията, консултантски и др. фирми.

"Работата в екип" е организационна форма за изпълнение на конкретни задачи и не може да се определи като единствената правилна организация. Ако една задача, която трябва да се изпълнява изисква работа в екип...

В тази курсова работа ще бъде разгледани въпросите за същността на амортизационната политика, прилагането й в практиката, особеностите, произтичащи от националните и международните щетоводни стандарти, както и видовете и икономическото съдържание на...

Бизнесът, който осъществява фирмата, е рентабилен. Aгенцията има доказани позиции на туристическият пазар и се явява като основен конкурент на много други агенции.